Wie das Akzeptieren von Endorsements auf LinkedIn

LinkedIn nicht automatisch fügen Sie alle eingehenden Vermerke zu Ihrem Profil- müssen Sie diese Vermerke zuerst akzeptieren. Wenn Sie eine Bestätigung erhalten, wird es in Ihrer Benachrichtigungsliste in der oberen rechten Ecke des LinkedIn-Bildschirm, und Sie auch eine E-Mail (abhängig von Ihrer E-Mail-Einstellungen) erhalten so dass Sie wissen, wer Sie unterstützt und für welche Fähigkeiten.

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Der einfachste Weg (oder Ablehnung) diese Vermerke zu akzeptieren, ist Ihr LinkedIn-Profil zu bearbeiten. Bewegen Sie die Maus über den Profil-Link in der oberen Navigationsleiste und dann auf Profil bearbeiten aus der Dropdown-Liste, die angezeigt wird.

Sie können auch auf die Benachrichtigung antworten, dass LinkedIn sendet Ihnen, die Sie zum Profil bearbeiten Bildschirm nimmt, auch. Wenn Sie Ihr Profil für die Bearbeitung kommt, sollten Sie ein blaues Feld angezeigt, dass Ihre Verbindungen, die Sie für die Fähigkeiten und Know-how unterstützt haben.

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Wenn Sie dieses Feld zu sehen, haben Sie mehrere Möglichkeiten:

  • Klicken Sie auf die gelbe Schaltfläche Hinzufügen zum Profil alle eingehenden Vermerke zu Ihrem Profil hinzuzufügen. (Sie können Ihre Vermerke später zu verwalten.)





  • Klicken Sie auf die graue Schaltfläche Überspringen, oder auf das X in der rechten oberen Ecke des blauen Feld zu ignorieren diese und mit ihr umgehen später.

  • Klicken Sie auf den See Endorsements Link, um zu sehen, wer welche Fähigkeiten unterstützt.

Wenn Sie diese Vermerke zu Ihrem Profil hinzufügen entscheiden, LinkedIn bietet Ihnen die Möglichkeit Vermerke Personen in Ihrem Netzwerk zu geben.

Nachdem Sie die Vermerke akzeptiert haben, ist ein optionaler Schritt, die Person oder Personen zu kontaktieren, die Sie mit einem kurzen Vermerk bestätigt, Dank zu sagen. Nicht nur, dass es Ihnen einen triftigen Grund, in Kontakt zu bleiben, aber es hilft, die Beziehung zu pflegen. Sie können auch ihre Profilseite besuchen und zu entscheiden, durch Billigung einige ihrer Fähigkeiten zu erwidern.


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